工会“四季送”服务提升民生温度

春送岗位启新程，夏送清凉沁心田，金秋助学圆梦想，冬送温暖暖万家。2025年以来，市总工会始终坚持“以职工为中心”的工作导向，将“四季送”服务品牌打造成传递党和政府关怀的暖心纽带，用精准有效的帮扶、细致入微的服务，为全市职工绘就了一幅四季恒温的幸福图景。

春风送岗，为就业之路点亮灯塔。2025年初，针对企业用工与职工就业之间的对接难题，市总工会创新打造“再就业培训+专场招聘会+驿站小集市”就业服务矩阵，开展“工会邀您学技能”培训班，构建起培训取证、就业推荐“一站式”服务链。在万发国际物流园等重点区域，工会组织的专场招聘会集聚人气，岗位涵盖制造、服务、物流等多个领域，助力求职者与企业高效对接。“没想到在家门口既能学技能，又能找到好工作，工会真是帮了大忙！”来自灌云的返乡农民工王成民就是受益者之一，他通过工会组织的电工技能培训班考取证书后，在专场招聘会上成功入职本地一家装备制造企业。无论是返乡农民工还是待业青年，都能在此找到合适机会。全年系列就业服务累计帮助数千名劳动者实现稳定就业，为港城经济发展注入新的活力。

夏日送凉，为坚守者撑起绿荫。盛夏高温，户外劳动者和一线职工的安康始终牵动工会的心。市总工会统筹1100万元资金启动夏季安康“三送”活动，组建慰问组深入重大项目建设现场、企业生产车间、快递服务站点等场所，为环卫工人、外卖骑手、建筑工人等户外劳动者送去矿泉水、防暑药品、清凉毛巾等物资。与此同时，全市130个工会驿站全面升级，空调、冰箱、多功能充电器等设施一应俱全，成为户外劳动者的“清凉港湾”。据统计，2025年夏季共慰问户外劳动者9.2万人次，工会驿站累计提供休息补给服务超3万人次，用点滴关怀为高温下的坚守筑牢健康防线。

金秋助学，为求学梦想插上翅膀。“感谢工会的资助，让我能安心走进大学校园。”困难职工子女小李在获得助学金后由衷表示感谢。每年秋季开学前，市总工会的“金秋助学”活动如期开展，通过摸底排查、基层推荐、公示审核等机制，建立困难职工子女助学台账。2025年，市总工会帮助912名困难职工和农民工子女顺利入学。此外，工会积极推动30余家单位开展职工子女托管托育服务，缓解职工子女暑期看护难题，让教育帮扶的温暖照亮学子成长之路。

冬日送暖，为困难群体筑牢防线。寒冬时节，工会的温暖从未缺席。市总工会统筹400万元慰问资金，深入困难职工家庭、环卫一线，开展“送温暖”走访慰问活动，惠及2万名困难职工和环卫工人。“有了工会的帮助，这个冬天心里特别暖，日子也有了盼头。”困难职工张大姐因丈夫患病、孩子上学导致家庭负担沉重，工会工作人员不仅为她送去了慰问金和米面油等生活物资，还帮她对接了社区公益性岗位。针对患病职工家庭，深化“医疗互助+大病关爱”双重保障，发放重大疾病和意外伤害保障金500万元，11万名职工加入职工互助医疗保障计划，实现“病有所助”的兜底保障。对于新就业形态劳动者等重点群体，工会创新开展“连新食堂”“入会+保险”等特色服务，发放“暖新礼包”，让寒冬里的每一份坚守都能被温柔呵护。

四季流转，温情不变。市总工会以“四季送”活动为载体，将服务精准送到职工心坎上，用实打实的举措增强了职工的获得感、幸福感、安全感。据悉，下一步，市总工会将继续深化服务品牌建设，创新服务模式，让工会的温暖如春风化雨般浸润港城大地，为推进中国式现代化连云港新实践凝聚起更强大的职工力量。